自带车辆的司机与运输公司之间是何种关系

自带车辆的司机与物流公司、运输公司之间是何种关系应结合具体情况分析，区分是劳动关系还是承揽关系的关键在于一方是否接受另一方的管理与指挥。一般而言，在劳动关系中劳动工具和劳动场所都应该由用人单位提供，但是特定情况下也会出现劳动者提供生产工具的情况。随着社会经济的发展，司机虽然自带车辆，但是仍然每天定时到公司处接受业务安排，在公司的指挥下展开业务活动，营运所得亦归公司，司机只是按照出车次数或里程等计算报酬，那么双方之间应为劳动关系。反之，如果司机并不接受公司的管理，而是有业务时接受公司安排的业务，无业务时则自由活动，或者承接其他业务，此时双方是一种较为松散的合作关系，具体应认定为承揽关系。

·劳动合同订立的技巧
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·双方协商一致可以变更劳动合同的期限
      《劳动合同法》明确规定，用人单位与劳动者协商一致，可以以书面形式变更劳动合同约定的内容，该内容包括劳动合同期限在内的各项条款。老王2007年10月进单位后，双方虽然签订一份期限至2009年10......

·用人单位经济性裁员的程序有哪些？
      首先，用人单位应提前三十日向工会或者全体职工说明实施裁员计划的原因，并提供有关生产经营状况的资料。其次，提出裁员的方案，被裁减人员的名单，裁剪时间以及实施步骤，以及经济补偿的方案......

·劳动关系、劳务关系、承揽关系
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·婚姻关系存续期间，一方取得赠与的房产是否属于夫妻共同财产？
      根据《民法典》1062条的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：1、工资、奖金、劳务报酬；2、生产、经营、投资的收益；3、知识产权的收益；4、继承或......

·对住宅房屋所有人的拆迁补偿标准
      l）拆除住宅房屋，拆迁人应当按照被拆房屋原建筑面积的重置价格结合成新对被拆除房屋所有人给予补偿；　　(2)拆除执行国家规定租金标准的私有出租住宅房屋，拆迁人对被拆除房屋所有人应当按照被......

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·合同履约保证金的特点
      一、履约保证金的目的　　履约保证金的目的是担保承包商完全履行合同，主要担保工期和质量符合合同的约定。承包商......

·其他赔偿义务主体应否承担精神损害抚慰金
      精神损害免赔对象只能是已经收到刑事处罚的被告人，依据刑事类法律规范所作司法解释或批复只能适用于刑事诉讼之中，其适用主体的范围至多只能扩张到民事诉讼中的刑事被告人，而不应扩张到民事赔......

·商标和商号的关系
         商标与商号作为企业向社会和消费者展示自身信息最重要的区别标志和商业信誉的载体，是企业的核心灵魂。因此，商标、商号问题上的主观恶意冒用或被动侵权层出不穷。而企业能做......

·代位继承的根据
      代位继承人系基于自己的固有权利继承被继承人，而不是基于被代位人的继承地位继承。因此，被代位人丧失继承权，放弃继承权时，其直系卑亲属仍可基于自己的固有权利代其位而继承。无继承资格人......

·资敌罪
      一、概念及其构成资敌罪，是指战时供给敌人武器装备、军用物资资敌的行为。(一)客体要件本罪侵犯的客体是人民民主专政的政权和社会主义制度。(二)客观要件本罪在客观......

·超过起诉时效，可否通过信访渠道解决争议
      当事人因超过起诉期限通过上访渠道解决争议，属于信访事项的范围。《信访条例》第二十一条..款..项关于“对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的，不予受理，但应当告知信......